Courrier de Luc FARRE, UNSA Fonction publique, adressé le 31 mars 2020 à Monsieur Olivier DUSSOPT

Depuis le début de la crise sanitaire, les agents publics sont mobilisés pour assurer leurs missions,
souvent dans des conditions difficiles et l’UNSA Fonction publique salue à nouveau leur plein engagement.
Certains le font en présentiel sur le terrain ou dans les services, d’autres en télétravail mais leurs conditions d’exercice et de travail sont souvent imparfaites et hétérogènes …

… Ainsi, dans les trois versants de la Fonction publique, de nombreux services constatent la carence de
moyens de protection …

… Ces masques sont indispensables, tant dans certains hôpitaux ou établissements médicaux sociaux
que pour les policiers, les douaniers, les surveillants pénitentiaires, les enseignants accueillant les enfants, les éboueurs, les agents territoriaux, pour les agents publics tout simplement.
Ils doivent pouvoir être protégés et disposer des équipements de protection nécessaires …

… De plus, j’attire à nouveau votre attention sur la nécessité d’instructions claires, sans ambiguïté et
contraignantes, données aux services RH de toute la fonction publique, sur la situation administrative
des agents et sur la gestion des congés et jours de RTT en cette période …

… En l’état actuel, les autorisations d’absence ne génèrent pas de droits à jours de RTT. L’UNSA
Fonction publique revendique, dans cette situation exceptionnelle, une révision de cette disposition
afin que les agents ne subissent pas une diminution de ces jours …